Business plan template
Language training for professionals
Independent trainer offering individual lessons to businesses, online or on site; CPF funding, certifications and employed teachers excluded.
The project
What this template helps you prepare
The trainer prepares lessons around workplace tasks: meetings, presentations or client exchanges. Initial level and progress are assessed against defined tasks. The example bills delivered hours, without selling certification or promising public funding.
Assess demand
Ask employers about actual uses, available time slots and learners’ levels. Anglophone’s individual rate is a local comparison. Neither this rate nor staff interest proves the employer will order the planned hours.
The figures
A fictional case to explain the calculations. The amounts below are neither industry averages nor profitability targets.
- Sales over 12 months
- €34,775
- Profit over 12 months
- €4,747
- Lowest cash balance over 36 months, before the deposit reserve
- €10,107
The director’s planned remuneration
The result in this example assumes lower remuneration at startup, followed by increases according to the schedule below.
- Months 1 to 3
- €650 gross per month
- Months 4 to 6
- €900 gross per month
- Months 7 to 12
- €1,200 gross per month
- Months 13 to 36
- €1,600 gross per month
Year 1: €11,850 gross paid to the director, costing the business €17,183 with the assumed employer contributions.
These amounts are before employee contributions and personal income tax. The director’s personal budget and the resources to cover it during startup must be planned separately; no benefits are assumed.
A teaching hour requires more than one working hour
New materials need preparation, testing and correction. Learners at similar levels allow some exercise reuse, but still need individual follow-up. The example reserves that time around lessons, limiting saleable volume even when video slots appear free.
The funder changes the administration
Direct corporate sales and funded training require different evidence. The scenario invoices the employer with a one-month delay. Adding a funder requires checking eligibility, any certification, documents and payment timing before counting revenue.
Build the financial forecast
The assumptions behind the figures
Pricing and average sale
€65 excluding VAT per unit is the example price. Anglophone lists €80 excluding VAT per individual hour; the example chooses €65 for a different provider. Another organisation’s VAT exemption does not transfer to the project.
Volume and ramp-up
The schedule assumes 535 units in year one, from 30 in the first month to a monthly maximum of 60 over 36 months. Replace these assumed sales with orders, bookings or local counts. Summer and holiday periods reduce lessons; cancelled hours are not assumed to be collected.
Sales-related costs
€2 excluding VAT per unit is a direct-cost budget without an obtained supplier quote. Materials and printing follow teaching hours; video tools and teaching resources remain fixed. Long trips and exams are excluded. The example assumes direct payment without platform commission; replace this assumption if an intermediary collects.
Time and production capacity
The example reserves 90 minutes per unit within 120 monthly hours of direct capacity. Remaining time must cover administration, prospecting and absences; check the weekly schedule before adopting the limit. Each teaching hour uses thirty additional minutes of preparation and follow-up; each learner in a group is not counted as another delivered hour.
The parameters that matter
Before using the template figures, check how these points apply to your project.
Which workplace tasks do the lessons prepare for?
Who confirms hours and rescheduling?
How much preparation does each level require?
Scope to keep in mind
Individual B2B lessons at standard VAT, without CPF, certification, exam fees or assumed funding. Groups, prepayments and tax exemption need a tailored configuration.
Sources and references
Template last revised: 25 October 2026
- Simulateur de revenus du dirigeant de SASU
Simulateur consulté le 15 octobre 2026 ; paramètres réglementaires selon l'année choisie. SASU à l'IS ; décomposition employeur et salarié. Les paramètres individuels et les exonérations changent le coût. Méthode de remplacement du taux forfaitaire du cas. Aucune simulation nominative n'a été produite ; 45 % n'est pas un taux certifié par cette page.
- Délais de paiement les règles à connaître
Règles consultées le 15 octobre 2026. Règles générales B2B, exceptions sectorielles et factures périodiques à vérifier. Le décalage d'un mois est une convention du cas, pas une observation du recouvrement réel ni un calendrier de 45 jours fin de mois.
- Tout savoir sur la TVA
Dossier officiel actualisé en mars 2019, consulté le 15 octobre 2026 ; taux normal également recoupé avec le résultat de recherche de l’article 278 du CGI. Taux normal ; les dix cas sont limités à des opérations intérieures au taux normal. Règle du profil France existant ; les taxes et taux futurs doivent être revérifiés avant utilisation.
- Impôt sur les sociétés taux déclaration paiement
Règles consultées le 15 octobre 2026. Taux normal ; éligibilité au taux réduit soumise à conditions. Les cas n'activent pas le taux réduit faute de vérification du capital et de la détention. Le calcul utilise le paquet France existant.
- Tout savoir sur la cotisation foncière des entreprises
Règles et barèmes 2026. Exonération l'année civile de création ; montant ultérieur dépendant notamment de la commune et de la base. Charge explicite en décembre des années suivantes. Les 600 ou 1 200 euros des cas sont des budgets fictifs, pas des montants tirés du barème de base minimum.
- Rémunération du mandat du président de SAS
Fiche consultée le 25 octobre 2026. Mandat social du président de SAS, éventuellement exercé à titre gratuit, avec rémunération fixe ou variable décidée selon les règles de la société. Ne décrit pas un contrat de travail salarié. Cadre de la rémunération progressive du mandat. Aucun montant, taux de cotisations ou besoin personnel du dirigeant n’est confirmé par cette source.
- Anglais en entreprise à Brest
Page consultée le 25 octobre 2026 ; date d’effet non indiquée. Prestataire local à Brest ; prix individuel distinct du groupe. Comparable pour heure individuelle ; aucune éligibilité CPF ou TVA exonérée transférée au cas.
- Déclaration d’activité des formateurs et organismes de formation
Page consultée le 25 octobre 2026 ; date d’effet non indiquée. Formation professionnelle et suivi administratif ; ne prouve aucune éligibilité au financement. Identifier les obligations avant animation. La conception de supports seule est un périmètre à qualifier séparément.
Template version : 1.0.0-draft.1